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| Formazione continua e orientamento apprendistato |
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ORIENTAMENTO ALLA
FORMAZIONE APPRENDISTI
L'Ente Bilaterale e' stato incaricato, dalla Regione Veneto ,
dello svolgimento dell'azione di orientamento del percorso
formativo per l'apprendistato previste dal nuovo sistema formativo
per l'apprendistato Direttiva 2005 e Direttiva 2008.
Le azioni di accompagnamento consistono nel supportare
l'apprendista ed il tutore aziendale nella definizione del Piano
Formativo individuale di Dettaglio. (P.F.I.D.)
I soggetti accompagnatori sono tenuti a contattare gli apprendisti
e le relative aziende al fine di definire tempi e modalita' di
svolgimento dell'azione di accompagnamento.
Durante il colloquio di accompagnamento verra' effettuata la
compilazione del P.F.I. D. e verranno scelti i percorsi formativi
che frequentera' l'apprendista.
FORMAZIONE CONTINUA
L'avvio delle attivita' dei Fondi Interprofessionali per la
formazione continua gestiti dalle Parti Sociali, rappresenta per
le aziende ed i lavoratori una ottima opportunita'.
Infatti si possono richiedere finanziamenti a costo zero per le
aziende al fondo interprofessionale FOR.TE presentando dei
progetti di formazione mirati alla crescita professionale delle
risorse uname. L'adesione a FOR.TE avviene, senza alcun aggravio
di costi, attraverso apposita indicazione sul Mod. DM10 Quadro B
dell'INPS con il Codice "ADESIONE FONDO FITE" ( l'azienda destina
al fondo uno 0,30 % dei contributi che dovrebbe comunque pagare
all'INPS)
La bilateralita' rappresenta un momento importante nella
promozione, nello studio dei fabbisogni formativi sul territorio
per lo sviluppo ed il consolidamento delle competenze dei
lavoratori/lavoratrici, nonche' della capacita' competitiva delle
imprese del Commercio, Turismo e Servizi.
L'Ente Bilaterale assiste il soggetto
presentatore nella fase di preparazione del Piano e/o nelle fasi
di realizzazione dello stesso ed e' parte attiva nella
sottoscrizione con le parti sociali degli accordi sindacali che
obbligatoriamente devono accompagnare i Piani Formativi aziendali
settoriali e individuali. |
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