ࡱ> ]_\@bjbjFF$F,,bbbbbbbvzzzz4v9h>>>>>>>>8888888$:R<8b>>8bb>>8jb>b>88~}2pbb6>2 6 zf5X7809E6X=\j=6vvbbbb=b6t>>|,$>>>88vv zvvzAPPRENDISTATO - terziario La Commissione Paritetica dellEnte Bilaterale, competente per territorio, rilascia il parere di conformit, previsto dal C.C.N.L. Settore Terziario , Distribuzione e Servizi del 17 luglio 2008, alle aziende che intendono instaurare un rapporto di lavoro con contratto di Apprendistato. I L'apprendistato ammesso per tutte le qualifiche e mansioni comprese nel secondo, terzo, quarto, quinto e sesto livello della classificazione del personale, con esclusione delle figure professionali individuate nei punti n. 21), 23) e 24) del quinto livello. Sono escluse, inoltre, le qualifiche di "archivista" e "protocollista", nonch la qualifica di "dattilografo" qualora il lavoratore risulti in possesso di specifico diploma di scuola professionale di dattilografia, legalmente riconosciuta; Durate dellapprendistato LIVELLO DURATAII48 MESIIII48 MESIIV48 MESIV36 MESIVIMESI Potranno essere assunti con il contratto di apprendistato professionalizzante ai sensi art. 49 D.LGS 276/2003 i giovani di et compresa tra i 18 e i 29 anni. Per i lavoratori di et inferiore ai 18 anni , di cui allart. 48 D.lgs 276/03 , troveranno applicazione le norme del CCNL Terziario , in quanto compatibili. Proporzione numerica: un apprendista per ogni lavoratore qualificato. Lazienda che non ha alle proprie dipendenze lavoratori qualificati, o ne ha meno di tre pu assumere apprendisti in numero non superiore a 3. Percentuali di conferma : le imprese non potranno assumere apprendisti qualora non abbiano mantenuto in servizio almeno il 80% dei lavoratori il cui contratto di apprendistato sia venuto a scadere nei 24 mesi precedenti. PROCEDURE DI APPLICABILITA I datori di lavoro che intendano assumere apprendisti debbono presentare domanda in duplice copia utilizzando lo specifico modello App/ter alla Commissione Pariterica dellEnte Bilaterale, competente per territorio, la quale esprimer, verificata liscrizione allASCOM e la regolarit contributiva allEnte, il proprio parere di conformit in rapporto alle norme previste dal C.C.N.L. APPRENDISTATO - turismo La Commissione Paritetica dellEnte Bilaterale, competente per territorio, rilascia il parere di conformit, previsto dal C.C.N.L. settore Turismo del 27/07/2007, alle aziende che intendono instaurare un rapporto di lavoro con contratto di Apprendistato. L'apprendistato ammesso per tutte le qualifiche e mansioni comprese dal 2 al 6 livello. Durate dellapprendistato LIVELLO DURATAII48 MESIIII48 MESIIV48 MESIV36 MESIVI Super36 MESIVI24 MESI Potranno essere assunti con il contratto di apprendistato professionalizzante ai sensi art. 49 D.LGS 276/2003 i giovani di et compresa tra i 18 e i 29 anni. In attesa della disciplina degli istituti del contratto di apprendistato per lespletamento del diritto di istruzione e formazione e del contratto di apprendistato per lacquisizione di un diploma, possono essere applicate in quanto compatibili, le disposizioni del presente contratto relative allapprendistato professionalizzante. Proporzione numerica: un apprendista per ogni lavoratore qualificato. Lazienda che non ha alle proprie dipendenze lavoratori qualificati, o ne ha meno di tre pu assumere apprendisti in numero non superiore a 3. Percentuali di conferma : le imprese non potranno assumere apprendisti qualora non abbiano mantenuto in servizio almeno il 70% dei lavoratori il cui contratto di apprendistato sia venuto a scadere nei 24 mesi precedenti. PROCEDURE DI APPLICABILITA I datori di lavoro che intendano assumere apprendisti debbono presentare domanda in duplice copia utilizzando lo specifico modello App.Tur alla Commissione Paritetica dellEnte Bilaterale, competente per territorio, la quale esprimer, verificata liscrizione allASCOM e la regolarit contributiva allEnte, il proprio parere di conformit in rapporto alle norme previste dal C.C.N.L.  *7flpqt  % @ A B D E U = ˾˧˴ˍ~odZhhOCJOJQJhhO5CJOJQJhGW?hgCJOJQJ^JhGW?hYCJOJQJ^JhGW?hhOOJQJ^JhGW?hF`OJQJ^JhGW?hR0OJQJ^Jh_OJQJ^JhGW?hvwOJQJ^JhGW?OJQJ^JhGW?hGW?OJQJ^JaJhGW?OJQJ^JaJhvwhR0h$dhhOB E L = > X a h $If]gdY 7($If](gdY$a$$a$gdYgdvw` = > ? 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